Вариант 5 Формирование корпоративной культуры креативной организации |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 16284 | |
Дисциплина: | Менеджмент | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | иной - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 7740 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 1 Понятие, сущность и значение корпоративной культуры 4 2 Особенности формирования корпоративной культуры креативной организации 9 Заключение 13 Список использованных источников 14 |
|
Отрывок: |
Введение Современные организации рассматривают корпоративную культуру в качестве мощного стратегического инструмента, ориентирующего всех сотрудников на общие цели, мобилизацию их инициативы и обеспечение продуктивного взаимодействия. Опыт многих западных и российских организаций подтверждает, что процветает та фирма, в которой создан сплоченный коллектив, где каждый сотрудник заинтересован в общем успехе, поскольку от этого зависит его материальное благополучие и чувство значимости. Актуальность представленной работы заключается в том, что креативность и инновационность отдельной личности не всегда идут на пользу компании, особенно если корпоративная культура не транслирует высокую ценность новых идей, а также когда в компании нет инструментов, мотивирующих на принятие креативных решений. На основании вышесказанного целью настоящей работы является изучение аспектов формирования корпоративной культуры креативной организации. В рамках поставленной цели необходимо решить следующие задачи: рассмотреть теоретические основы корпоративно | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Технологическая модернизация как фактор повышения эффективности материально-технической обеспеченности организации ОАО “Агрофирма“Екатеринославская“ Шербакульского района Омской области | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 8965 | |
Тема: | Российские общественные организации «третьего сектора» как разновидность организаций гражданского общества | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 11078 | |
Тема: | Особенности организации самостоятельной деятельности детей старшего дошкольного возраста в процессе конструктивно-модельной деятельности | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | КПК | |
Просмотры: | 8356 | |
Тема: | Совершенствование управления качеством организации | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 3390 | |
Тема: | Управление персоналом в организации на примере Азиатского Тихоокеанского банка | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 5355 | |
Тема: | Пути совершенствования организации труда на предприятии | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | нет вуза | |
Просмотры: | 4686 | |